| Avtor |
Sporočilo |
maja12
Pridružen/-a: 08.10. 2008, 17:55
Prispevkov: 29
|
 Objavljeno:
07 Okt 2009 16:26 |
  |
bi rabla mal pomoči pri praktičnih primerih:
1) delavka je nastopila porodniško 1.11. 2003. kakšen bo njen delovnopravni položaj glede letnega dopusta za leto 2004, ko se 1.11.2004 vrne na delo?
2)delavec je dne 1.9. 2004 z dd sklenil pz za čas 7 mesecev. kaj to dejstvo pomeni za delavca z vidika dolžine in izrabe letnega dopusta za letni dopust v letu 2004 in 2005?
3) trgovsko podjetje se je odločilo da bodo trgovine odprte tudi ob nedeljah in praznikih. kakšne pravice imajo delavci iz tega naslova?
dodatek in počitek na drug dan kot nedeljo - še kaj?
4) kje in kako je definirana osnovna plača?
5)kateri prejemki delavcev se po Splošni kolektivni pogodbi zs gospodarske dejavnosti uvrščajo med druge osebne prejemke? |
|
|
  |
|
chili
Pridružen/-a: 21.05. 2009, 20:24
Prispevkov: 28
|
| Objavljeno:
08 Okt 2009 10:13 |
|
| maja12 je napisal/a: |
bi rabla mal pomoči pri praktičnih primerih:
1) delavka je nastopila porodniško 1.11. 2003. kakšen bo njen delovnopravni položaj glede letnega dopusta za leto 2004, ko se 1.11.2004 vrne na delo?
2)delavec je dne 1.9. 2004 z dd sklenil pz za čas 7 mesecev. kaj to dejstvo pomeni za delavca z vidika dolžine in izrabe letnega dopusta za letni dopust v letu 2004 in 2005?
3) trgovsko podjetje se je odločilo da bodo trgovine odprte tudi ob nedeljah in praznikih. kakšne pravice imajo delavci iz tega naslova?
dodatek in počitek na drug dan kot nedeljo - še kaj?
4) kje in kako je definirana osnovna plača?
5)kateri prejemki delavcev se po Splošni kolektivni pogodbi zs gospodarske dejavnosti uvrščajo med druge osebne prejemke? |
1. Ker je delavka v letu 2003 delala več kot 6 mes, pridobi P do izrabe celotnega letnega dopusta. Vendar ga mora porabiti do 30. junija 2004, kar pa pri njej ne bo mogoče, ker je še na porodniškem dopustu. Če želi letni dopust za 2003 izrabiti, naj gre na porodniško mesec prej 
2. Delavec bo šele februarja 2005 pridobil P do izrabe celotnega letnega dopusta. Možna je le sorazmerna izraba in sicer 1/12 LD na mesec. Do konca leta tako lahko izrabi 1/3 LD (pri tem mu bo kakšen dan propadel, ker mora 14 dni dopusta porabiti v tekočem koledarskem letu). Ostalih 14 dni bo lahko porabil šele februarja.
3. mislim, da je samo dodatek in počitek na drug dan
4. Široka definicija plače je v K 95 MOD o varstvu plače, pri nas je definirana v SKPgd. Tako imam v zapiskih, ampak tudi mene bega, ker sem na netu nekje brala, da je definirana v PZ v skladu z določili iz ZDR in SKPgd |
|
|
|
|
ona
Pridružen/-a: 06.10. 2008, 12:51
Prispevkov: 29
|
| Objavljeno:
08 Okt 2009 11:00 |
|
mislm da je tkole - osnovna plača je DEFINIRANA v kolektivni pogodbi (ki sicer ne velja več), DOLOČENA pa je v pogodbi o zaposlitvi. |
|
|
|
|
chili
Pridružen/-a: 21.05. 2009, 20:24
Prispevkov: 28
|
| Objavljeno:
08 Okt 2009 13:11 |
|
jp s tem bi se pa lahko strinjala. jaz bo kar to varijanto prodajala na izpitu  thx |
|
|
|
|
chili
Pridružen/-a: 21.05. 2009, 20:24
Prispevkov: 28
|
| Objavljeno:
08 Okt 2009 16:20 |
|
pozabila....
Prejemki po SKPgd: jubilejna nagrada, solidarna pomoč, regres za letni dopust, odpravnina ob upokojitvi |
|
|
|
|
maja12
Pridružen/-a: 08.10. 2008, 17:55
Prispevkov: 29
|
| Objavljeno:
08 Okt 2009 16:22 |
|
sem tud js našla.
hvala vseen  |
|
|
|
|
maja12
Pridružen/-a: 08.10. 2008, 17:55
Prispevkov: 29
|
| Objavljeno:
08 Okt 2009 17:30 |
|
pa tole:načelo tripartitnosti kot oraganizacijsko načelo mod in kot načelo na katerem temelji razvoj t.i. socialnega dialoga na državni ravni!
za vsako lahk glih en stavek napišem. kaj več pa ne!
any ideas? |
|
|
|
|
chili
Pridružen/-a: 21.05. 2009, 20:24
Prispevkov: 28
|
| Objavljeno:
08 Okt 2009 19:03 |
|
Jah kaj pa vem ...
Sestava organov MOD (mednarodni parlament, administrativni svet) so v skladu s 3. členom Ustave MOD sestavljeni po načelu tripartitnosti. To pove, da imajo socialni partnerji partnerji pomembno vlogo pri določanju vsebine P delavcev. Pri nas pa so socialni partnerji ustanovili Ekonomsko socialni svet, ki je pravtako sestavljen po n. tripartitnosti. Pol pa tu pišeš kakšne so njihove aktivnosti in kako vpliva to na ekonomsko socialni razvoj pri nas.
....tako bi jaz odgovorila. |
|
|
|
|
betty
Pridružen/-a: 21.01. 2009, 18:59
Prispevkov: 11
|
| Objavljeno:
09 Okt 2009 11:31 |
|
izpit 09.10
1. Avtonomni pravni viri
2. Osebna veljavnost Zakona o varnosti in zdravju pri delu
3. Kako ZDR doloca vodilnega delavca? Kaksne posebnosti veljajo?
4. Vloga sindikata pri odpovedi PZ iz poslovnih razlogov vecjemu stevilu delavcev?
5. Zakonska opredelitev neenakomerne razporeditve delovnega časa in prerazporeditve delovnega casa. Kaksna je razlika med njima
6. Delavec je sklenil pogodbo o zaposlitvi za določen čas od 01.01.09 do 30.07.09. Koliko dopusta mu pripada.
Delavec pa dopusta v celoti ni izkoristil. Kaksna je sodna praksa in kaj doloca ZDR glede neizrabljenega dopusta ob prenehanju pogodbe o zaposlitvi
7. Opisi postopek uveljavitve pravic delavca, v primeru ko ni zagotovljeno neposredno sodno varstvo.
8. Prenehanje kolektivne pogodbe |
|
|
|
|
chili
Pridružen/-a: 21.05. 2009, 20:24
Prispevkov: 28
|
| Objavljeno:
13 Okt 2009 12:32 |
|
Se mi samo zdi ali jih je na tem roku res veliko popadalo  ?? |
|
|
|
|
betty
Pridružen/-a: 21.01. 2009, 18:59
Prispevkov: 11
|
| Objavljeno:
14 Okt 2009 15:09 |
|
ja prav se ti zdi, od tistih, ki smo pisali samo delovno jih je na ustnega prislo samo 22 od 52. ne vem kako pa je bilo potem na ustnih. 
no, ampak meni se tudi izpit ni zdel ne vem kako lahek. pa tebi? |
|
|
|
|
plesalka
Pridružen/-a: 30.09. 2008, 15:18
Prispevkov: 173
|
| Objavljeno:
15 Okt 2009 09:15 |
|
ma jst sm ga delala septembra, pa jih je isto ful padlo, pa ostale ocene ne prav briljantne, tko da verjetno je to stalna praksa... pa ustni nej bi bli tudi neki "posebnega", jst imam sicer čisto normalno izkušnjo, je pa ena pred mano bla čist spsihirana pa objokana, ko sm prišla gor - sicer ne vem al zato ker pač ni naredila al zato ker je je tko "driblala"...
meni se niti ne zdi tko grozno težek, podobno kot septembrski, edin pr tistem vodilnem delavcu bi mal debelo pogledala. |
|
|
|
|
chili
Pridružen/-a: 21.05. 2009, 20:24
Prispevkov: 28
|
| Objavljeno:
20 Okt 2009 09:07 |
|
Jah jaz bom tako rekla: težek izpit ali ne nikjer na svetu ni normalno, da na izpitu popada več kot 50% študentov. Glede na to, da to ni prvi letnik, ko ne veš niti kako se študija lotit in da verjetno oktobra nihče več ne gre delat izpita "na blef", je rezultat še toliko bolj nenavaden.
Si predstavljaš kako bi to izgledalo, če bi se nas tako lotili na civilnem 3?  |
|
|
|
|
Guilty
Pridružen/-a: 30.10. 2009, 16:38
Prispevkov: 101
|
| Objavljeno:
30 Okt 2009 16:48 |
|
je kdo ze znanstveno dokazal, da se da DP nardit samo s Pikino skripto?  |
|
|
|
|
Grim Fandango
Pridružen/-a: 07.04. 2009, 13:51
Prispevkov: 47
|
| Objavljeno:
31 Okt 2009 13:07 |
|
Če se da nardit samo z IUS CARITAS skripto (jaz na junijskem roku), potem se da zagotovo tudi s pikino |
|
|
|
|
|
|
